UTVECKLING

Ledarskap: se en rörelse skapas på tre minuter

Här är något man verkligen inte ser varje dag. Ett filmklipp som är både roligt, angeläget och tankväckande. Poängerna om ledarskap på olika sätt är ovanliga och mycket välkomna.

Utveckling för coacher: läs skönlitteratur

Att arbeta med coaching förpliktar till egen utveckling. Ett antal inlägg beskriver utvecklingsmöjligheter för coacher.

Läs skönlitteratur

Jag har i tidigare inlägg pläderat för värdet av att läsa facklitteratur, om coaching och dess angränsande disciplinerna. Men facklitteratur är inte allt. En av mina lärare i psykologi på universitetet sa ”Egentligen är det helt fel att ni bara läser de här psykologiska fackböckerna. Psykologi handlar ju om att förstå människor och för det vore det kanske bättre att läsa de stora skönlitterära klassikerna.” Det gäller också för coacher. Här avstår jag från att komma med förslag, utbudet är för överväldigande och den personliga smaken för varierad.

Frågan är: vilka böcker har påverkat dig djupt?

Foto: livets kontraster

Sedan gymnasiet har foto varit en kanal för konstnärligt uttryck för mig. Ibland tar jag mig friheten att använda bloggen för att dela med mig av bilder som jag, av någon anledning, tycker särskilt mycket om. De får bli ett annorlunda inslag bland all text.

Utveckling för coacher: webb och annan facklitteratur

Att arbeta med coaching förpliktar till egen utveckling. Ett antal inlägg beskriver utvecklingsmöjligheter för coacher.

Läs om coaching på webben

I tidigare inlägg har jag uppmanat till att utvecklas som coach genom att läsa mer om coaching, i böcker och tidskrifter.

Det finns lika många webbsajter om coaching som det finns böcker – minst! Den mest betydelsefulla är kanske The Coaching Commons  som varje seriös coach borde utforska en gång i veckan. Här finns nyheter, forskningsrapporter, intervjuer, coachinghistoria och mycket mera.

Med ett leende: nyheter

Jag har tidigare tipsat om inslag från den amerikanske satirsajten The Onion. Här är deras kommentar till vår uppjagade nyhetskultur. Jag tycker att den i all sin enkelhet är helt perfekt.

Breaking News: Some Bullshit Happening Somewhere

Utveckling för coacher: tidskrifter

Att arbeta med coaching förpliktar till egen utveckling. Ett antal inlägg beskriver utvecklingsmöjligheter för coacher.

Tidskrifter

Det finns allt fler tidskrifter som löpande rapporterar om utvecklingen inom coaching, både populära och vetenskapliga. Här är några:

Choice ges ut i Canada och är mest inriktad på Nordamerika. Lättläst och ibland tankeväckande.

Coaching – an international journal och theory, research and practice,  kommer med fyra nummer per år och presenterar forskningsrön, intervjuer och bokrecensioner om coaching.

Coaching at work, är en engelsk tidskrift med blandade artiklar.

International Journal of Evidence Based Coaching and Mentoring, är en nätbaserad tidskrift med fokus på forskning om coaching.

Känner du till fler?

Utveckling för coacher

Det är – ärligt talat – fantastiskt att arbeta med coaching. I alla fall om man intresserar sig för andra människor och deras utveckling. När man bidrar till en bättre värld, en människa, ett samtal i taget, blir livet djupt meningsfullt.

Coachyrket förpliktar också. Vill man hjälpa andra till utveckling behöver man befinna sig i egen utveckling, ständigt! Det är t ex därför som International Coach Federation (www.coachfederation.org) kräver fortlöpande fortbildning för att kunna upprätthålla en certifiering hos dem.

”Den som slutar att lära sig är gammal – oavsett ålder.” Henry Ford

Så, hur kan man utvecklas som coach? I ett antal inlägg kommer olika möjligheter att beskrivas.

Olyckliga kommentarer på anställningsintervju

Efter att ha skrivit om anställningsintervjuer ur flera olika aspekter läste jag en kollega som skriver om kommentarer man bör undvika när man söker jobb. Jag tyckte flera var roliga och delar dem gärna.

Hitta dina styrkor

Hitta sina styrkor

I måndags skrev jag om att använda sina styrkor för att skapa framåtrörelse i sitt liv. Men hur vet man egentligen vilka ens styrkor är? Från International Coach Federations årliga coachkonferens i Florida i december fick jag med mig två enkla förslag.